8/23の日本経済新聞から
「無期転換ルール」と言うのを聞かれたことがありますか?
有期雇用で働く人が契約更新を繰り返し、
通算5年を超えた場合、
期間の定めのない無期雇用に』転換できるというものですが
有期労働者の84.1%が内容を知らなかったとのことです。
2013年4月改正された時と同様の結果らしいです。
無期転換されると・ ・ ・ ・
雇止めの心配がなくなり 長く勤めることが可能になります。
2018年度から適用されますが
労働者から 申し込むことが要件なんです。
なので、皆さんの周知が課題ですよー